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Convergence de génération Milenium. Milenium (génération Y, génération "suivante") : vik, riz basique. Génération Z : Je sais, je veux dire, comment puis-je utiliser les « personnes numériques »

Convergence de génération Milenium.  Milenium (génération Y, génération

Générations - un groupe de personnes nées à l'époque du chant de l'heure et essayées par elles-mêmes, insufflant le calme des particularités mêmes du chant et de l'avènement, peut-être de valeurs similaires. Nous ne pensons pas à tous les facteurs, mais la performance est inconfortable, cependant, l'odeur elle-même est riche de la raison pour laquelle nous commençons notre comportement : comment je serai le commandement et le dernier de la confrontation, l'esprit, le développement du motif, la façon dont je vais l'acheter.

Les sociologues voient des générations de X, Y et Z. Après avoir lu l'article, vous voyez qu'il y a des gens qui ont déjà été vus, ainsi que les particularités de la peau des groupes. Évidemment, seulement intelligemment, il est possible de voir la génération de X, Y, Z. Cependant, dans leur peau, il y a des signes caractéristiques, derrière lesquels il y a une sorte de puanteur. La théorie de la génération XYZ devient de plus en plus populaire maintenant. Proposable au lecteur, apprenez-en. Principalement du groupe le plus ancien, je vois la théorie de la génération.

Génération X

Tous les gens, les gens dans la période de 1965 à 1982 rik. Le terme lui-même a été proposé par Jane Deverson, une présentatrice britannique, et également par Charles Humblett, un journaliste hollywoodien. L'ayant emprunté à leur créativité l'écrivain de Pode, ils l'ont inséré dans "Storm in the wild", vin afghan, oreille d'ordinateurs, vin Persha Chechensky. Toutes les heures la populace du rock du peuple est élevée jusqu'à la génération Y, qui n'est pas la seule à la Z (je veux le reste du buv et du projet). La lettre X est utilisée pendant une heure par la génération de Y et Z.

Caractéristiques des représentants de la génération X

Les gens X aux États-Unis sont appelés zazvychay tranquille, qui est né pendant la période de récession des gens de la vie, mais a appris à écrire un vibuhu démographique. 1964 Rock Jane Deverson a tenu une pré-sortie, à propos de laquelle les mineurs britanniques sont devenus. Il semblait que les gens devraient mentir jusqu'à ce qu'ils soient, pas relіgіynі, entrer dans l'intimité jusqu'au plaisir, ne pas déranger les pères, ne pas aimer la reine, car ils ne changent pas de nom. Le magazine Womans Own a mis à jour les résultats publiés. Todi Deverson est allé à Hollywood pour voir un livre de Charles Humblett. Je l'appellerai "Génération X". Douglas Copeland, écrivain canadien, je le nommerai efficacement. Ayez vos propres knicks winn yogo. Pratsya Copeland est dédié aux problèmes et aux peurs des personnes nées entre 1960 et 1965 rik.

Génération Y

Jusqu'à la fin de la génération, il est possible d'amener les jeunes, comme le dzherela en spirale. Une chose est la même que tout ce qui est venu de l'oreille des années 1980. Інші vvazhayut, scho le cordon a eu lieu de 1983 à la fin des années 1990. Et le dehto s'emparera aussi d'une oreille des années 2000. Une autre option (mabut, nibilsh perekonliviy) - de 1983 à la fin des années 1990.

Cela signifie qu'il y a 2 individus qui sont nés avec une privation dans 1-3 roches, ils peuvent être effectués jusqu'à la génération suivante. Cela ressemble plus à la vérité que ces deux-là, qui sont nés en un jour, peuvent être présents aux jeunes générations. Tse résidait dans le contexte culturel, au milieu de la croissance, des possibilités technologiques, éducatives et sociales du peuple.

Montée en puissance de la génération Y

Le terme « génération Y » a proclamé le magazine sous le nom de Advertising Age. Sous la forme d'un regard des représentants des yogh, comment s'impliquer, après avoir inséré la chute de la SRSR, écrasante, terrorisme, fringant 90-ti, viyni (en Tchétchénie, Iraku et n.), Culture financière internationale de la crise, le manque de protection et le développement de la vie que torrent tracker, le développement d'Internet et de la connexion mobile, les hérissons sociaux, les technologies informatiques, la vidéo, le mème de la culture flash mob, l'évolution des appareils, le baratin en ligne.

Fondamentalement, ce que l'on peut qualifier de génération est le processus d'apprentissage des technologies numériques, ainsi que le paradigme philosophique du milinium (nouveau mille ans). Jusque-là, un nouveau cycle était caractéristique de l'allure conservatrice et libérale. Mabut, nayvazhlivishe - le pragmatisme de la transition de ses représentants à partir de l'âge de la vie, mais pour l'essentiel, le concept de nouvelle jeunesse (non libéré des inter-personnes dépressives).

La sociologie d'aujourd'hui a une bonne alimentation, de sorte que vous grandissez pour grandir. Larry Nelson, laissant les représentants de la génération Y traverser le cul négatif de leurs pairs, n'a pas le temps d'assumer le goitre d'une vieille vie. Tse, d'un côté, est vraiment aussi logique. Cependant, c'est la seule chose - à tous ceux qui ne se perdent pas sont ceux qui jouent encore de la musique. Eugenia Shamis a commencé, mais la génération Y n'est pas une mère de héros, d'idoles de protestation, mais les représentants de cette génération deviendront des héros pour les nouveaux. De même, les gens qui vont à Y, d'une manière particulière, vont à la culture d'entreprise. Sentez pour nettoyer le changement et les résultats sous la forme de robots, le graphe méchant va volition, arrêtez de parler des robots, retournez dans votre vie et dedans. La puanteur est intelligente, comment la vie est plus agile et plus belle, et la hiérarchie est tout un tas d'intelligence.

Génération Z

Bien avant, la génération Y a également amené des personnes nées avant le début des années 2000. Et si à une époque, où le nombre de revues universitaires et de professeurs est faible, il y a beaucoup de revues universitaires et de professeurs, qui percevaient le manque de cœur de "l'arbre des générations"

Génération Z - personnes nées en épi dans les années 1990 et 2000. Pour s'impliquer dans la lumière sociale et philosophique, la crise économique, le développement des technologies mobiles, Internet 2.0 a été intégré. Les représentants du Yogi embrassent les enfants de la génération X, qui est la seule Y.

Pouvoir de principe de la nouvelle génération

Le principe est la puissance de la nouvelle génération dans le fait que les hautes technologies sont dans le sang. Avec eux, il est impossible de lutter en premier lieu, de ne pas visiter les représentants de Y. Toute la génération des gens à l'ère du postmodernisme et de la mondialisation. Vono a accumulé du riz devant eux, à l'heure près, et aussi du riz, qui était déjà visible, mais ne reposait pas exactement dans le serpent. Nous nous améliorerons dans 10-20 fusées. Protéger le "matériel d'éveil" є le rejet de l'rarchії, de l'impudence, du narcissisme et de l'égoïsme.

Scénarios possibles pour la génération Z

Il n'est pas facile de regarder derrière l'image, l'intelligence et les besoins des peuples du monde. En somme, ce n'est qu'en fin de journée que l'on regarde les années trente. Il n'est possible de travailler à l'heure danoise que par peur de ceux qui, ayant allumé des maux, sont accusés de narcissisme et de sa génération, de briser les crocs au style de vie déséquilibré des Maybut. Pour un nouveau, un robot est caractéristique d'un corysty méfiant que contentement créatif, une racine de sept de sentiments particuliers, et pas celui qui seul est impressionné par l'obscène dans une suspension, la décision d'avoir un enfant non dans le but de étant un aîné sans prétention de la conscience de soi, ... Des scénarios négatifs sont possibles pour la génération Z.

Bagato peut éclaircir moins d'une heure. Les représentants les plus âgés de toute la génération ont reçu 18 ans. Cependant, la puanteur est vzhe koristuyutsya gloire sale. Les sociétés de marketing et ZMI s'ennuyaient, donc la génération est "ekranozalezhne", et la concentration de respect qu'elles ont est une merde. Sur leurs épaules, il y a aussi un appel à la lumière et la nécessité de corriger les grâces passées.

De manière significative, la théorie de la génération est le plus souvent la précision scientifique suffisante, et le prélude au processus d'intrication. Tsestosuєtsya premiers articles scientifiques. Beaucoup d'histoires récentes, dont le thème est la théorie des générations, la création de stéréotypes et de prédictions. Les représentants de la génération Z ne méritent pas une participation aussi injuste. Dans le même temps, le groupe atteindra près de quatre de la population, et d'ici 2020, près de 40 % de la population y vivra. C'est pourquoi pour les entreprises, il est très important d'être conscient de la génération.

"Filtre de huit secondes"

À la suite de récents rapports, on peut voir qu'à partir de la génération Z, la banalité du respect est passée à 8 secondes. La puanteur ne peut pas être zosereditsya pendant plus d'une heure insignifiante. Cependant, il est juste de parler, plus tôt, de "filtres instantanés". Les représentants de toute la génération ont grandi dans la lumière, dans laquelle ils étaient simplement bezmezhno, et l'axe de l'heure n'était pas du tout. La puanteur elle-même était adaptée au besoin d'une évaluation très rapide et d'un échange d'informations glorieux. Les modules complémentaires mobiles et Internet puent ont une puanteur sur les sections et les onglets, le contenu le plus populaire et le plus populaire est sélectionné.

Suivez les conservateurs

Des représentants de toute la génération suivront les commissaires. Les odeurs le font, si vous vous réveillez, si ce sont les informations les plus adéquates et les plus beaux produits. Tous les outils sont nécessaires pour générer Z afin de modifier la vibration potentielle des options.

Cependant, puisque le groupe a respecté les gens de son respect, les représentants peuvent se voir accorder le droit et même mieux. Internet à l'époque, permettant à be-yak le sujet de vivchati gliboko et diznavatisya encore plus abondamment de leurs penseurs uniques.

Radar de toute la génération de réglages pendant une heure, ça vaut le coup. Afin de gagner votre respect et d'ajouter quelques filtres, puis pour préserver les soucis, comme pour faire mourir la négativité et même le tsikavimi.

Relations sociales

Les médias de la génération Z peignent souvent comme un groupe de messagers de la Merezha, socialement sans importance. Les personnes âgées ne peuvent pas être intelligentes, pour lesquelles les jeunes passent une heure en ligne. Cependant, dans l'intérêt de la génération d'un vice arrogant: il est nécessaire de prendre le keruvati immédiatement et de manière professionnelle, et pour que le zoom s'adapte à la réalité et soit vu en même temps.

Infusion sur les réseaux sociaux

Génération Z lors d'une occasion spéciale, nous accepterons et saisirons à tort l'aide des médias sociaux. C'est ici que se trouvent les conversations importantes, elles sont submergées par les répliques. Pour l'aide supplémentaire des médias sociaux, il existe de nombreuses fonctionnalités spéciales pour s'assurer que l'auditorium est satisfait, ainsi que pour modifier le risque de conflit.

La génération « z » au niveau professionnel est encore plus respectueusement placée devant les stéréotypes négatifs, qui passent sur la génération Y.

La génération Z se situe entre deux forces : les médias sociaux sont nécessaires pour être un brandy spécial, mais vous ne voulez pas que les médias sociaux soient lancés par ceux dont les représentants ont raison. Tі, hto maintenir jusqu'à la génération de Z, pour éviter la suspension de la suspension, je ne veux pas être différencié au sens du métier.

Esprit Pidpryamnytsky

Les médias de la génération Z étaient également appelés « générations pіdpriєmnitskiy ». Dans le même temps, vous devriez être obsédé par les représentants bazhanni їхніх de vos start-ups et ne pas vous enliser dans une routine d'entreprise. Si je veux le prix d'un robot sur moi, il y a beaucoup de gens du groupe Z pour utiliser un style unique. La puanteur est pragmatique et pratique. Esprit Pidpriyamnytsky, nibito les a attirés, - tse, shvidshe, mécanisme libre de vision, une poursuite idéaliste de la richesse du statut chi.

Alors que la génération Y était souvent critiquée à travers ceux qui avaient un manque de croissance dans le groupe, les représentants de Z veulent anticiper. Les pères, qui se couchent sur le X (individualisti, c'est-à-dire se payer eux-mêmes), s'y sont beaucoup pressés. Je veux sentir la puanteur des grâces, qui ont été réprimées par les partisans du groupe Y.

Afin de me débarrasser des problèmes frauduleux, je veux connaître le robot dans des domaines qui grandissent, mais pas pour s'automatiser activement: médecine, éducation, vente, etc. changement de shydko.

La vérité au milieu

Le succès est plus fort que de critiquer la jeunesse à travers ceux qui doivent voler les innocents, qui la romantisent. Cependant, la génération zorro (Z) est ici au milieu. Les représentants yogo sont confrontés à des problèmes, mais ils sont confrontés à la scène chantante et vivante de tous : grandir pour des pères, un épi de kar'єri, la formulation d'une identité particulière. Protégez-le d'être mis sur la table au début de l'ère technologique.

Otzhe, vous avez eu connaissance brièvement d'un tel thème tsikava, comme la théorie de la génération. En Russie, l'adaptation a été réalisée en 2003-2004 rock. l'équipe, le kerіvnik yakoi Evgeniya Shamis. Et la théorie très tsya des États-Unis. Les auteurs du її vvazayut William Strauss і Neil Hove, En 1991, la théorie des générations Howe-Strauss a été lancée.

Génération Y

Génération Y(génération de « joueur » ; nommez-les : millennials - génération de Milenium, génération de « prochaine », génération « faible », moon-boomers) - génération de personnes de l'âge de 1980, qui a créé une nouvelle génération de personnes dans l'avenir. Au moment de l'apparition du terme Génération Y, elle a défendu la Génération X, telle qu'elle apparaissait devant la génération démographique d'avant.

Démographie

Les caractéristiques de la génération se développent dans les terres rurales des esprits politiques, économiques, sociaux et autres déchus. Todi yak jusqu'à ce que la génération « Igrek » aux États-Unis ait été prise pour représenter le peuple en 1981-2000 ; Cependant, les sociologues n'hésitent pas à prêter l'oreille à toute la génération.

Aux Etats-Unis, la génération du « player » est associée à l'idée du people, depuis 1982 rock, d'où le titre de « moon-boom ». C'est un grand moment pour les enfants, la génération est "baby-boom", le nom est "Luna-Boomeri". Malgré les tendances croissantes du pays à une diminution du nombre d'enfants, les enfants ont de plus en plus de chances de grandir, de sorte que le phénomène du "moon-boom" n'est pas aussi répandu que le "baby-boom" lui-même.

La majeure partie de la génération du « joueur » est initiée à la culture libérale, à la contestation du groupe et est vue par des regards plus conservateurs. La pré-session tenue en 2006 aux USA a montré que 48% des « moon-boomers » vivent avec Dieu, 20% ne vivent pas, 32% ne vivent pas avec Dieu.

Il est également possible de deviner le fait de la fidélité aux tendances politiques radicales. Au milieu de la génération du « joueur », les idées néo-nazies, communales et monarchiques se sont largement répandues. La démocratie est également présente, protestant de beaucoup de mali.

Génération de Peter Pena

La génération "Igrek" peut également se rapporter aux soi-disant "générations du boomerang", ou "aux générations de Peter Pen", en collaboration avec eux, qui sont des représentants de la vie smarty tellement plus zalishatisya au stand de Batkiv. Le sociologue Ketlin Shaputis a appelé ce phénomène "le syndrome d'une re-nidification". La raison de cette tendance peut être attribuée aux esprits économiques : la crise financière internationale, partout l'évolution du niveau de vie, le manque de travail.

Protéger l'économie n'est pas une explication unique du phénomène. Chez les sociologues, ce n'est pas jusqu'au bout de la définition nutritionnelle : mais comment grandir ? Prescrit Dr. Larry Nelson a déclaré que la génération du "joueur" n'a pas réussi à accepter les récoltes d'une vie de vieillesse à travers le culot négatif de la génération avant.

« Avant les générations, ils en achetaient sept, réparaient leur kar'ura - et volaient le prix de bonne foi. Tout d'abord, les jeunes s'éclatent : mayuchi une telle venue à la vie, ehny papa est parti qui peut détester le robot. La plupart des représentants de la génération des "grecs" veulent sept, ou même la puanteur que je veux faire la vibration correcte la première fois, et la même chose avec le robot. "

Communautés et intégration

La génération de Milenium, au fur et à mesure de la première génération, s'est constituée dans un flot de gousses, de couvercles, de gagnants au bon moment. Eh bien, les deyaki des commentateurs russes nous disent qu'il n'y a pas de héros à nous.

Іgrek est la première génération, dans laquelle il n'y a pas de héros, ale є idoles. Allocation, oh, ne sens pas les héros. Sentez-les devenir pour une génération, insensibles à ceux qui ne s'attendent pas à devenir des héros.

Coordinatrice du projet "Théorie de la génération de Russie-Rugenerations" Evgeniya Shamis

En intégrant le développement des technologies de communication de bas niveau, telles que le courrier électronique, le service de brèves, ajoutez de nouvelles ressources médiatiques à l'hébergement vidéo standard, YouTube et les médias sociaux (Livejournal). L'une des images mentales les plus importantes de la communauté des "moon-boomers" est le problème des problèmes de la communauté victorieuse : la puanteur peut instantanément discuter avec de nombreuses personnes, lire le site sur le même sujet, blog sur le blog pour le blog. Parmi eux, dans des dizaines de fois, le ratio de ces médias, tels que la télévision et la radio, est réduit.

Nous sommes importants pour l'expression de soi de toute la génération. Ainsi, par exemple, en Chine, parmi les populations de la population, un million de personnes, étant vues de l'OTAN, étant individuelles, est devenue la pierre angulaire de la culture de la jeunesse chinoise. Dans les pays du monde entier, dépourvus du besoin d'accéder à Internet, les gens s'affirment dans des jeux de rôle fantaisistes du genre MMORPG et dans des événements virtuels tels que World of Warcraft et Second Life. Les représentants expressifs Naybіlsh de la génération "Igor" méritent de connaître, d'organiser des spіlnoti en ligne, de lancer des mèmes Internet ou de rassembler des flash mobies. Ceux qui sont si durs dans le plan social, les gens, se sont connus dans le spilkuvanni anonyme en ligne, qu'ils nous permettent d'être plus enracinés.

Culture pop

La génération du « joueur » s'est formulée dès l'Internet wikipédia en une révolution mondiale dans la voie traditionnelle de l'information de masse. Plutôt avec l'alternance des générations, ce qui caractérise toute l'accessibilité de toute information, musique, cinéma, qui ne pouvait manquer de s'insérer dans le business des chaînes de télévision, des studios de prise de son et de l'industrie. Dans les pays du pays avec une législation plus stricte, l'expansion du contenu sans licence dans le cadrage est devenue un problème, et le pouvoir et la confiance dans l'organisation sont devenus un problème pour le droit d'auteur. Tim n'est pas l'homme, les trackers torrent doubleront les marchés avec les juristes, et maintenant les mélomanes ne tomberont pas amoureux des nouveaux disques, mais spokyuyuyut (légalement ou illégalement) de la haie sans le milieu dans son intestin programme audio numérique.

L'esprit pour l'intelligence culturelle

Les États-Unis ont un « mistok » unique dans le chant assimilé, les disputes de saveur et de ressemblance, l'offensive culturelle des générations X (1965-1980/83) et Y (1981/84 - 2000) venues : la génération des « gravets » aime aussi les pavillons sur Lyuda (bandes dessinées de 1962) і "Zoryanі Vіyni" (1976, livre de promotion), comme kolis (dans les années 1970) "іksi" aimait les bandes dessinées et les films sur ces personnages (sur les idoles à succès qui allaient au bal juste comme ça pour eux) vie « non héroïque »).

Tsyogo, il n'est pas possible de parler de SRSR et de la Russie. Génération X pour le reste des années 1980, les Rocheuses ont été activement traitées avec des signes culturels adoptés dans la génération russe des baby-boomers (1946-1964) - "le culte des héros". De plus, les signes culturels sont bipolaires : d'un côté, les héros de la Grande Victoire et de la guerre de Gromadianskoï, du second, sont les images des héros shisttecostaux du cinéma et de la littérature des Rocheuses 1960-1970. (Raisonnable, ironique, apolitique). Dans l'autre moitié des années 1980, des amis - Viktor Tsoi (né en 1962), Igor Talkov (né en 1956), avec leurs parts tragiques - sont passés dans la même génération "X".

Déjà une oreille du rock des années 90 "skasovu" "culte des héros" chez les masovies de l'âge de "ix" .).) enfants. La présence d'Їhnya pendant tout le processus movіrno a fait un clin d'œil au stade du choc culturel et іvikove bazhannya "secoue la tête dans un pisok". Les ordinateurs et les technologies de communication ont donné à tout le bâtard une accélération.

Robot

Les perspectives économiques de la génération du millénaire ont été martelées à chaque heure de la récession économique de 2008-2009. Les pouvoirs en place ont pu vivre des visites spéciales à l'école des jeunes à travers le stress social, au banal hvilyuvan près de la Grèce en 2008, et aux jeunes durs sans progression. Les Bezrobittya milieu des jeunes en Europe vont trop loin à un niveau élevé (40 % en Espagne, 35 % dans les pays baltes, 19,1 % en Grande-Bretagne et 20 % à Bagatyokh dans les deuxièmes pays). Dans les autres régions sans enfant, il y a aussi une forte augmentation, aux États-Unis, les statistiques de la préscolarisation des jeunes sont menées depuis 1948, et le manque d'enfants parmi la population de l'ensemble du groupe a atteint le record dans la roche 2009, avec 18,5%. En Asie et dans les autres régions de la situation, la situation n'est pas très bonne, mais le problème de la sécurité est également urgent.

Un autre nom pour la génération est "Igrek" - "génération de trophées". Je montrerai une tendance à montrer une tendance dans d'autres sports, ainsi que dans d'autres sphères de la vie, de-nemay et de progression, "réécrire l'amitié", et je retirerai "une faveur pour le destin d'un homme". L'expérience du milieu des professeurs de robot a confirmé que la plus jeune génération du « joueur » s'est retrouvée dans une culture d'entreprise. Les gars qui ont loué les turbans, qui sont des jeunes qui ont envie d'être nettoyés de leurs ancêtres, ont la puanteur d'être beaux, s'occupent des robots pour leur vie, et pas de navpaki. Cependant, la puanteur du pratssezdatny, j'ai envie d'ajouter de mon robot et une plus grande part dans les décisions acceptées, à vomir pour une belle sale heure de travail victorieux.

Déjà dans l'immédiat et à l'avenir, selon les prévisions des experts, les représentants de la génération « joueur » changent souvent la mission des robots. Les enfants du personnel des grandes organisations peuvent être confrontés à une confrontation psychologique à cet égard, et ils en seront conscients, en plus d'aider les générations plus âgées de l'intelligence des jeunes, et de les aider à rester à l'aise avec leur esprit.

Remarques

Posilannya

  • Natalia Sokolova Génération grek // Profil... - 20 printemps 2010 au rock. - N° 34 (685).
  • Evgeniya Chatilova Génération Y : keruvannya de bagatma indisponible. - 11 septembre 2012 au rock.
  • Lyudmila Pouchkine Les gens grek. - 13 mars 2012 rock.

Fondation Wikimédia. 2010.

Génération Y ou génération Milenium (millennials), ainsi que génération suivante, moins génération, génération - génération de personnes nées en 1981-1983, qui ont créé un nouveau millénaire au jeune âge et se caractérisent par leur capacité à atteindre l'avenir. A l'époque de l'apparition du terme génération Y, il a été protesté auprès de la génération X, qui est apparue devant la génération démographique avant. Interception fréquente du terme Yllo (Young Liberty Love).

Tout d'abord, permettez-moi de vous parler des particularités de cette génération, il est nécessaire d'introduire une explication historique et chronologique.

Neil Hove et William Strauss étaient les fondateurs de la théorie. La Russie a ses propres spécificités, certaines des idées qui la sous-tendent, de sorte que des valeurs générationnelles se sont formées dans notre pays, pour s'entendre avec les valeurs américaines.

A partir de la même époque, sur la pensée des étudiants américains, à l'oreille du vingtième siècle on peut passer cinq générations :

Ceux qui sont nés en 1900 - 1923 rock, les boules étaient assurés jusqu'au GI - "génération des survivants". Ces valeurs ont été conservées jusqu'en 1933. Au centre de la révolution en 1905 et 1917, études collectives, électrification. Pratsovitst et vіdpovіdnіst, ainsi que l'idéologie probante de la balle sous forme de riz du peuple de la génération en tant que précurseur.

Suivi par eux de 1923 à 1943 rik sur la lumière de la "génération faucheuse" a été déclaré, qui s'est formé jusqu'en 1953, le destin et a été appris, derrière la tutelle des rêveurs américains de la théorie, les poussins et la loi de l'ouïe . Nous avons un grand afflux de personnes autour du Jour de la Grande Victoire, de la répression stalinienne au Mali et du renouveau de la Terre Zruynovaya. Parmi les principales valeurs de toute la génération, il y a la reconnaissance que les règles étaient régies par les lois, le statut, l'honneur et la patience avant de planter.

Une génération de baby-boomers, liée à cause de l'éclaboussure de la population, est venue du rock de 1943 à 1963 et a grandi jusqu'au rock de 1973. Le SRCR a grandi pour devenir la "vidliga" rayonnante, à la racine de l'espace, honorée par la superpuissance de la lumière et la manifestation du froid. Ils sont comme les protagonistes, ce sont des gens optimistes, ils sont formés dans un cru et un vin particuliers, ce n'est qu'une question de temps pour développer un esprit d'équipe et développer un esprit d'équipe.

1963 - 1983 rock (vikhovannya, apparemment, c'était jusqu'en 1993) - la naissance de la génération X, ou une génération sans domicile. La poursuite de la guerre froide, le sommeil excessif, le SNID, la drogue, la guerre en Afghanistan - tout, sur la pensée des fakhivts, a formulé la volonté du peuple de changer. Ils caractérisent l'informalité globale et l'alphabétisation technique, ainsi que l'individualisme, le pragmatisme, le pragmatisme, l'espoir de se priver. C'est un peu plus fort et le nombre de générations se voit, mais les juvéniles avancent sur cinq.

Et les juvéniles sont tse yakraz і génération Y, sur lesquels nous essaierons de zupinitya plus en détail. Rocky folk "іgrekіv" - 1983 - 2003.

Il convient de noter les expériences sur le thème « Quelle est la tête pour vous dans la vie ? » Ailleurs, pour un certain nombre de voix, il y a une vision pragmatique de la patrie.

Ces résultats sont fortement influencés par les priorités de la génération de X. Je vigoureusement, sa vie de valeur est de grandir, mais dans tous les domaines le secret est d'avancer.

J'ai déjà dit que, un afflux important vers la génération Y, en introduisant dans le développement des technologies des communautés de bas niveau, comme le courrier électronique, un service de brèves, d'aide en ligne occasionnellement et les dernières nouvelles ressources médiatiques sur les réseaux sociaux médias Twitter, etc.).

L'un des psychologues les plus importants des jeunes qui ont trouvé le plus important est le problème des problèmes avec la communauté victorieuse: la puanteur peut immédiatement discuter avec beaucoup de gens, lire le texte du site sur le thème du blog et les histoires derrière les mises à jour. Parmi eux, dans des dizaines de fois, le ratio de ces médias, tels que la télévision et la radio, est réduit.

Enfants du milinium russe

«Les enfants du Milenium russe - tse, mabut, première génération, car il n'y a pas de héros, de bière, pas d'idoles. Que la puanteur elle-même devienne des héros et bien-aimée pour ces générations, non affectées par ceux qui ne s'attendent pas à vouloir être comme ça. - Coordinatrice du projet "Théorie de la génération chez Russia-Rugenerations" Evgeniya Shamis

Petits rats_yu que lyudin, yak kolis a dit, que les juvéniles à be-yak_ pendant des heures sprymatent négativement. Ancienne génération, regardez le biseau de la jeune trocha et visitez pendant une heure la bataille. Et en réalité, ce n'est pas le style du conflit, de la génération et non la différence entre les regards des pères et des enfants, mais la préservation naturelle jusqu'à ce que tout nouveau et peu soit vu.

C'est comme l'intelligence de la jeunesse russe amère, il faut se réveiller à cette heure-là, si elle grandit.

Le "jeune" moderne - jusqu'à 30 rocky - tobto, comme il a commencé, la génération des années 1980 et l'oreille des années 90. En littérature, il y a aussi un témoin, comme « les jeunes sont aspirés » à cette heure-là. Elle se perdait dans les labyrinthes des changements, tels qu'on les voyait à cette heure dans notre pays. Le gain perdu était à la fois pour l'État et pour l'ancienne génération.

Une revalorisation colossale des valeurs et un changement irréversible de tous les idéaux ont été signalés.

A un tel rang, la dignité du "jeune" chanceux n'était pas détenue dans les esprits les plus simples. Quelqu'un qui a été lésé mentalement, conduit sur le mauvais chemin, qui a été cyniquement mis à tout, et qui a été tué par les forts et les droits. Le premier est la majorité absolue. Il n'y avait aucun bruit à propos de tous les nouveaux et nouveaux jeux des étudiants russes de l'Olympiade, et ils n'ont pas salué les réalisations sportives de nos jeunes athlètes.

Sans aucun doute, il y a des problèmes : les prix et les drogues, et l'alcoolisme et l'alcoolisme. Ale ici, comme si c'était une règle, є son propre vinyatka. Et, évidemment, il n'est pas possible pour tous les juvéniles de se nourrir dans un seul monde. Les personnes au comportement immoral fronça les sourcils et plus que jamais pour tout.

Avant le discours, en même temps, je ressens moins de critiques adressées aux jeunes. Plus âgés que la génération, ces gens, comme de quoi il s'agit, rosum, comment la vie change, la lumière n'est pas statique, et un homme, comme un père tournesol, réagit à la plupart des serpents. Et s'il est possible de ressentir amèrement: "Nous avons un tyran dans le vôtre", alors, en règle générale, selon les instructions: "C'est vrai, c'est une heure bulo inshe ...".

Bien plus que cela, pour tuer des gens, on pouvait être privé de déchets, pour les jeunes amers, c'était devenu un exagéré et perplexe, de plus, c'était devenu un garazd. Internet, la communication vidéo, un téléphone satellite et les dernières technologies pour harceler les personnes absolument mobiles et indépendantes. Tout de même, le rythme de la vidéo chantée s'est imposé sur le caractère et le comportement des jeunes.

Mais, du point de vue de l'ancienne génération, la génération n'est pas prête à mourir de l'idée zélée, mais avec un grand succès, vous pouvez apporter quelque chose de nouveau, opter pour l'établissement de limites et élargir vos autres idées. Tout vaut la peine, les travailleurs de la liberté intérieure et dans l'esprit sont conscients des aspects de la vie quotidienne.

Avant la génération de front, ils en achetaient des sept, puis ils réparaient leur kar'era - et le plus souvent ils faisaient basculer le prix du jour au lendemain et de manière confidentielle. Les jeunes de l'année parlent et pensent, eh bien, peut-être un tel changement dans la vie, votre papa est séparé depuis longtemps et n'aime pas le robot. La plupart des représentants de la génération Y veulent aussi voir, même si la puanteur je veux faire la bonne ambiance la première fois, et ils font de même avec le robot. Ale, je le répète, soit la règle de ma propre vignette.

"Génération de trophées"

Un autre nom pour la génération Y est « génération de trophées ».
Le terme entier dénote une tendance à manifester un caractère amer dans les types d'activité magiques, ainsi que dans les autres sphères de la vie, qui est dénotée par la possibilité et la progression, quelques fois seulement "réécrire l'amitié", et je Je prendrai le rôle « pour un amant » pour

L'expérience des enseignants du milieu des robots a confirmé que c'est ainsi que la jeune génération elle-même se manifeste dans la culture d'entreprise. Ceux qui les embauchent signifient que les jeunes sont envieux d'être nettoyés de leurs ancêtres, la puanteur aime être belle, s'occupe des robots pour leur vie, et pas navpaki. Cependant, la puanteur de pracezdatny, je veux en plus de mes robots et une plus grande part dans l'acceptation des décisions, souvent vvazhayut pour une heure de travail méchante magnifiquement victorieuse.

Svitlana Kulganek, une experte de PricewaterhouseCoopers, a présenté une présentation tsikava sur le thème de la génération Y des enseignants de robots.

Les jeunes, qui représentent un joyeux marché de crétins, ont dix fusées à développer activement. Les principales caractéristiques de cette génération sont les suivantes : les gars se concentrent sur de nouvelles choses, pas sur les robots, se détournent de la grande mégapole et des terres du pays, pensent qu'ils sont clairs sur les professeurs de robot, la formation de aperçus. Je ne veux pas puer à cause du principe du "si exigeant", j'ai besoin d'une puanteur chez quelqu'un qui pue.

L'émergence des priorités curieuses et de l'intérêt oblique - l'axe, le principal, la principale particularité de la génération de Y.

La gravité, en règle générale, ne cache pas de telles connaissances fondamentales, telles que Іksi, et beaucoup d'entre elles vvazhayut pour avoir magnifiquement développé une heure dans certains domaines. L'odeur provient d'un haut degré de sophistication, de polyvalence et d'adaptation rapide. A cela, le bagatokh jusqu'à 23 ans a déjà plus d'un diplôme sur l'éducation, le plus souvent dans des domaines absolument différents, pour pouvoir se renseigner et sur leur comportement sur le marché de la pratique. Au milieu du monde, les cours de recyclage de courte durée et les qualifications avancées sont déjà encore plus demandés, ce qui vous permettra de gagner une heure, tant la puanteur est très appréciée.

Je veux les représentants de la génération Y - c'est important pour les gens avec de la nourriture, la puanteur ne s'attend pas à devenir de "bons camarades" et il n'est pas rare de se connaître dans les sphères d'activité les plus populaires, une sorte de robustesse, de propreté , service, promesses. Ils sont passionnés par la santé et l'amour des jeunes jusqu'aux nouvelles technologies, ils sont nombreux pour chaque génération X, il est facile de maîtriser des métiers, liés aux communes et à l'informatique. De même, gravité de la satisfaction du support et des nouvelles sphères, il n'y a toujours pas de grande concurrence.

Les mineurs sur les mineurs

S'ennuyant dans l'aspect des tendances actuelles dans le développement de la spécialité, il est encore devenu tsikavo, mais comment le jeune lui-même peut-il se caractériser ? Et qui est satisfait du comportement de ses one-liners ? L'axe, où je peux voir au loin :

Olena, 19 ans

Un peu jeune, Lyudina est yaskrava, dynamique, indépendante, indépendante, constamment perebuva en Russie, une blague. Les étudiants de tous les jours peuvent être bazhannya navchatsya, celui qui peut être vlashtuvatsya pour un jour ce robot tsikava, afin de ne pas s'allonger des pères, des grands-mères qui didus. Bagato hto zvinuchuє juvéniles dans la passivité et l'inactivité. Ce n'est pas comme ça. Déjà avant l'heure de la journée, les élèves actuels se préparent à manger, et ils peuvent aider le papa. Je l'accepte et mes amis aussi.

Kirilo, 30 ans

Les jeunes heureux, en particulier les podlitki, sont toujours au centre de l'attention : publicité yaskrava kolorova pour attirer la bière vipiti ; l'acteur de vidomy crie à fumer, rencontrant tous les problèmes; grovy automate wiklikaє sprague argent facile L'enfant n'est pas fatigué, le psychisme est encore plus sensible à de tels discours. Il faut constamment se contrôler, ne pas être dupe, ne pas gaspiller la compagnie ... Moi, chez moi, je n'avais pas besoin d'être unique, par conséquent - je ne peux pas arrêter de fumer l'axe déjà 10.

Sergiy, 25 rokiv

Les jeunes, dans mon esprit, sont faciles à vivre, voire rien, à la fois. Je serai construit, mais notre génération partie avant la fin de la journée n'a pas compris son objectif et pas beaucoup de plans clairs pour l'avenir. C'est possible, lié en raison de l'instabilité hors du monde, et de temps en temps, qui peut être laissé à personne et non vu.

Kira, 18 ans

Yakim bi ne s'est pas soucié de la génération actuelle, il est important de se rappeler une chose : afin de garder la sonnerie pendant cette heure, nous pouvons transmettre à nos enfants le meilleur que nos pères nous ont apporté. Même à la vue de deux discours antiques : le ciel au-dessus de nos têtes et la jeunesse de nos âmes. Les premiers sont également importants pour tout le monde. Et malheur à celui qui rebondit sur le ciel sans siri hmari, et pour toutes ses âmes, il est privé de roche vécue.

Ganna, 29 ans

Bien, yakіsny "conflіkt" mіzh podіnіnnіvіvіvav zavzhd. On peut dire, en général, c'est normal, même dans l'évidence, il y a une indication claire des intérêts, des systèmes de valeurs, etc. Mais voici la nécessité de signifier que la chose la plus importante dans la suspension est toute la moralité, la valeur spirituelle et la moralité. Ninish jeunes du même rang ne sont pas à blâmer pour le fait qu'ils sont amenés à l'alcool, la drogue, l'industrie sexuelle et les objets qui sont basculés sous le patronage de l'ancienne génération (le capital est entre leurs mains). C'est aussi une part singulière de la culpabilité de se coucher, car dans le pays, c'est purement une idéologie de pointe, énorme et morale. Lyudine dans son ensemble, et plus encore que la jeune génération, la nécessité d'une direction idéologique et d'un aperçu visible des principes importants de la vie.

Fou, la jeune génération peut faire des allers-retours. Même s'ils ont de l'énergie, ils laissent peu de choses à savoir. À la même heure, à peu près la même chose peut être dite à propos de la prochaine génération : même la puanteur peut apparaître (ne vous attendez pas à du positif), voire aucune énergie.

Génération Y - les gars, je veux tout le temps. Stink n'est pas prêt à supporter la routine de ce robot non délicat, je ne veux pas laisser le robot sortir de la réalisation de soi. La puanteur ne gâche pas l'infection du maymais en même temps, cela vaut la peine pour la suite, mais la tolérance actuelle pour l'avenir. Je veux oublier ma glissade, ne pas être un rouage dans le mécanisme. Ne construisez pas une église, mais construisez un temple - l'axe de ce que je veux. Je veux vivre dans un tsikavo, je veux faire partie des grands, atteindre les chogos, grandir et se développer, grandir et grandir autour de moi, et pas seulement gagner un sou. La puanteur est prête à être richement pratsyuvati - ale pour les esprits, bien à frapper, pour égayer qui encourager.

À propos de la confusion des signes du zodiaque et de ceux qui imprègnent les gens du peuple dans toute la ligne de comportement, on peut parler pour toujours. Et l'axe sur ceux qui ont coulé dans notre sprynattya célébrait les timings de notre peuple, il est plus beau de ne pas se heurter, mais de lire.

Évaluation

Pourquoi est-ce important pour la noblesse, à quel genre de génération sont-ils donnés ? Qui sont ces mіlіnіali ? Pourquoi est-il plus beau d'envoyer une feuille à la poste, et non de téléphoner ? À propos de tous les razpovimo, distribués sur polichkah et razvinchuєmo myfi. Lis le!

Pokolinnya Igor: comment le faire, avoir des relations sexuelles et pourquoi ne devriez-vous pas le dire


Mileniali (génération Y) - toute la génération de personnes de 1981 à 2000 ans. La génération d'Igor a été formulée à cette heure-là, car Internet est devenu la principale source d'information de masse.

A la pointe des générations précédentes, les Grecs sont importants pour emporter l'expérience affective et professionnelle dans les autres sphères, afin qu'ils prennent un bon travail avec la classe coquine et le statut de "grand réalisateur" pour eux n'est pas un kintsev méta. Cela jette puissamment un robot, pour ne pas apporter de satisfaction émotionnelle, cela ne convient tout simplement pas. Bonjour, il est impossible de l'appeler sans scrupules, au plus vite pour prendre le maximum de vie. En premier lieu, ils programment fortement les jeunes générations, diminuant significativement leur valeur sur le marché du pratsi. Zhoden est un professeur de robot qui n'est pas activement considéré comme le frère d'un sportif instable dans l'entreprise.

Jusque-là, l'extrême milieu de la génération Y est le plus souvent conscient du fait qu'ils se "secouent" - des gens qui n'ont pas d'ambitions, ni de robots, ni de perspectives. Un peu de poklikannya à lui peut être insignifiant à l'avenir.

Comment braquer un millenial si vous êtes dans une blague ?


Se détendre. Baccalauréat, maîtrise, études de troisième cycle, un ami de vyshcha, navchannya sur la colline. 33 diplômes, ale niyakogo novozvid Tout est bon, abi n'est pas pratsyuvati.

Pourquoi la puanteur ne peut-elle pas suivre l'ambiance ?

C'est simple - les milioni ont peur de grandir. L'Appui International pour le Développement du Développement Comportemental (IJBD) a tenu une pré-session, qui a montré que les étudiants d'aujourd'hui ont peur de vieillir, moins que la génération précédente. Ça pue de mieux vivre des pères, je ne veux pas avoir ces enfants.

Marcher avec sensibilité, scho milioni baiduzhi avant le sexe. Tsé ..


ne l'appelez pas ainsi. La puanteur du baiduzhi aux tintements désolés, et encore plus bon. Le sexe est devenu accessible. Je vais nous donner un verre des deux côtés, et pour en avoir un bon sans pantalon, vous pouvez simplement formuler correctement l'alimentation électrique au bar. Avant que la première génération ne bouillonne dans une telle abondance de sexe pendant environ, avant cela, la puanteur a poussé à commencer sept plus tôt, en dessous des Grecs. Pour une fille, tout ce qui est important est lié aux émotions et à la stabilité, afin que la puanteur du choix d'un partenaire soit compétente et ne change pas pour le sexe pendant une nuit. Les vainqueurs de Navit Tinder ne doivent pas mettre une tête sexuellement satisfaite derrière la tête. Les puants sont intelligents pour connaître un tsikavy sp_vrozmovnik, et qui n'est pas fatigué de tilo.

Pourquoi les іgreki devraient-ils avoir peur ?

Sentez connaître le prix de votre habileté et de l'heure perdue. ній graphique des horaires, et le tout a longtemps été visualisé sur les moodboards. Mileniali devient souvent plus cher, prend des photos pour le socialiste et sait exactement ce que je veux de la vie. Prenez la puanteur de cette année de toute la chanson.

La génération Y fait partie des générations controversées. Au milieu de millions, des représentants ambitieux et égoïstes apparaissent dans la région, ou, à la même heure, la puanteur peut être absolument intrépide et apathique. Un ensemble viendra à la semaine, qui est à juste titre appelé « conjoint en or » pour toute entreprise. Donc, il est déjà possible de pratsyuvati.

Génération Z : Je sais, je veux dire, comment puis-je utiliser les « personnes numériques »


La génération Z est un terme utilisé pour décrire la génération de personnes nées environ en 1995-2000. Les gens ont littéralement grandi avec les technologies et les enfants n'ont pas laissé le tetrisi, la téléphonie, les tablettes et les ordinateurs passer entre leurs mains.

Zeti nabagato shvidshe obroblyayut informations et vivre dans la soi-disant lumière de la résolution de problèmes. C'est fou, tsya bagatozadnіst est lié à ces opérations, comment puer les gadgets auxiliaires. Écrivez-le avec votre main, googlez-le comme des dessins animés bouillis avec la main droite et envoyez votre CV à l'entreprise du monde sur Google, pour une commande vocale supplémentaire. L'odeur de l'équité n'est pas assez mauvaise pour utiliser les technologies informatiques dès l'enfance.

Soixante enfants à la fois, le fonctionnement le plus efficace du gadget pour l'aide du gadget de l'auteur, la première génération. Хній Priority - Shvidkіst, le chef d'un large éventail de zetіv exige cіnuvati yak spіvrobіtnikіv.

Quand tsomu poboyuvannya.

Qui a un problème avec la génération Z ?

La puanteur est pratique. Ne pas donner un sens de la santé à l'éducation, volontariste de passer par un cours particulier par exemple, et ne pas prendre en compte les connaissances disciplinaires du monde, mais les développer.

Zeti n'a pas beaucoup de respect pour les projets. Tsé nabridaє. Pour que la puanteur n'épuise pas le robot incomplet, son graphique doit être échangé avec des employés parallèles, comme pour créer un respect de "réécriture".

Ne suce pas Chi. Soumettez et modifiez la commande sur l'article par mail.

Les gens qui pensent que ceux qui ne sont pas censés ramasser des cadres, d'autant plus souvent cette année peuvent être un peu sur la génération des X, Y et Z. Est-ce que ça veut dire ? Quel genre de personnes faut-il faire avant spіvpratsі ? Sur l'idée des RH-fahivts, la théorie est jeune pour générer de larges cordons pour le personnel et la direction.

Nourriture dati narodzhennya

Tout d'abord, deux personnes des États-Unis, Neil Hove et William Strauss, ont commencé à parler des particularités des nouvelles idées en 1991. La puanteur a fait exploser la théorie, car elle runtuvalasya sur les points de vue des valeurs des personnes de l'ancienne génération. Le nombre d'indications du boulevard, telles que les motifs, qui résument, par exemple, la situation dans l'économie et la politique, l'évolution technologique de la suspension, etc. Une douzaine d'heures plus tard, la théorie commençait à être bloquée dans la pratique, car Won était encore plus efficace dans le domaine des affaires. La théorie actuelle doit être corrigée plus souvent.

La théorie de Vіkova comprend trois entrepôts principaux (génération X, Y et Z) et un entrepôt supplémentaire (baby boomers). Des conférences faciles à lire.

Baby-boomeri

Avant la catégorie des baby-boomers, il y a les personnes nées entre 1943 et 1963. En règle générale, la puanteur, le pratsi collectif et le gri d'équipe. L'auto-développement grandit avec eux, tout comme la croissance vers la réalisation d'objectifs collectifs.

Quatre-vingt-dix pour la plupart des baby-boomers sont à la retraite, je le veux, c'est vrai. La particularité de la classe de personnes en Russie est enviable.

Génération X

Génération X - ces personnes nées de 1963 à 1983 font du rock. Avec l'aide de riz, un riz comme un rozrahovuvati plus intelligent uniquement sur soi-même, alternativement, trompeur, informant sur ceux qui voient la lumière, la volonté de vibrer et de changer. Derrière le grand rakhunk, les personnes d'une même catégorie sont les mêmes, car elles visent à faciliter la réussite individuelle. La puanteur de l'effondrement avec une voiture'єroy étendant tous les rochers, touchant une ligne droite

Génération Y

Les personnes de la génération Y sont des personnes nées de 1983 à 2003. Їhnє rozumіnnya tsіlespryamovanostі that uspіshnostі vіdrіznyaєtsya: à bіlshostі vipadkіv je ne suis pas podobaєtsya pochinati profesіyne zrostannya de nizhchih stupenіv, rozrahovkauyuchi à travers ces kok. L'organisation principale de ній est le prix de la croissance ininterrompue. Le prix n'est pas top.

Cependant, la pénurie peut souvent être justifiée au niveau maximum d'information et de professionnalisme dans certaines régions à la fois, car pour les tsikhs, il est impossible d'être fakhivtsy en chomus seul. Pokolinnya Y є J'espère une bonne affaire, car de la puissance de l'alphabétisation technique visoka, bazhannya pratsyuvati après les heures et siroter à la connaissance.

Ici, vous pouvez ajouter, pour les paroles des deyakie fakhivts, par exemple, le vice-roi directeur du partenariat non commercial "Expert Rinku Pratsi" Mikhail Somkin et le spécialiste du personnel de la TVA "MDM Bank" Olga Pavlovoy, qui travaillent dix fois plus robuste.

Génération Z

Aussi, il est né en 2003, le rock, pour être porté jusqu'à la génération de Z. Beaucoup de gens partent tôt, apprécient d'un coup d'œil le professionnalisme d'un coup d'œil à leurs yeux. Et parlez-moi de ces valeurs qui prévaudront dans ce genre d'évidence, c'est imprudent tout de suite.

Toutes les informations sont-elles nécessaires la plupart du temps ?

"Kadrova Polyvannya"

Si vous mangez correctement "l'amour" pour les sportifs, vous serez transféré à ceux qui connaissent la génération XYZ dont la noblesse des ressources humaines a besoin, et RH signifie ressembler à "Human, Resources" scho lyudina joue ici un rôle.

Uvaga de l'heureux HR-fakhivtsіv devient de plus en plus en colère contre les possibilités humaines. C'est le potentiel même des esprits, et non la base matérielle des entreprises et des corporations, qui est devenu la principale richesse.

Krym, sur le marché des cadres, la lutte pour les candidats a été de plus en plus cuite, et pour l'accompagner en tant que survivante, il faut pousser les représentants talentueux de la peau de génération vers aucun meilleur esprit. De plus, il est inacceptable d'évaluer les gens à la même échelle dans la région, même s'ils ont une affirmation diamétralement opposée sur "le robot de sa propre vie". Le premier sportif peut être plus intelligent que la théorie de la génération XYZ.

Pensez-vous qu'il est acceptable pour la génération de la peau?

Travailler avec le personnel, il faut être intelligent, pour que les personnes de l'ancienne génération soient la mère du consommateur.

Génération de yack baby-boomers avec des approvisionnements stables bien-être, rang de tête, sur l'efficacité. L'esprit le plus stable ici est de la plus haute importance, et la motivation du nombre de personnes est possible, il n'est pas possible d'aller au fond des coûts matériels.

La motivation principale de la génération de X est de servir la connaissance aisée et bien connue de tous les détails de notre robot. En plus de cela, comme motivation, il est recommandé que vous puissiez obtenir plus de flexibilité au fil du temps dans le processus de création d'un développement spécial. Si vous parlez du côté financier de la nourriture, alors pour les personnes qui sont au lit jusqu'à la génération X, le plus tsikavim є la fixation du salaire et le système d'incitations commerciales aux victoires ne sont pas pires pour eux que les émotions positives.

Vrahoyuchi ceux qui font la génération Y ne l'appellent pas « générations de fantaisie » ; Pour la génération Y, la motivation de base est de servir un penny wine city, la présence de "problèmes" bureaucratiques et d'entrepôt technologique, par exemple, la manifestation d'un savoir-faire d'installation high-tech. De plus, si l'organisation ne fournit pas de nouvelles technologies et que les processus du robot ne sont pas optimisés, cela peut alors évaluer négativement l'intérêt des candidats pour l'ensemble de l'entreprise et l'activité en eux.

Krym des plus jeunes, la génération des Y viddaє je passerai par ces organisations, pour lesquelles le moins de clôtures et de clôtures. L'atmosphère n'est pas impressionnante ici, le style vilny des collègues est important, la capacité de tirer parti de la manière zvichny est très importante. Et encore plus magnifiquement le sera, car le travail de la vie quotidienne est nagaduvatime gru, même la génération de viroschene sur les jeux informatiques.

Pourquoi est-ce important de wrahowuwati ?

Kozheny vilny dotrimuvatisya ses pensées, et beaucoup de comment vous pouvez respecter la théorie de la génération de XYZ avec un méchant "kazkoy", pas varta uvagi. Cependant, que ce soit une entreprise, je ne veux pas suivre la tendance actuelle (comme si c'était une entreprise, je prendrai tout en vira), j'aurai beaucoup de développement. C'est bien connu à la pensée de la fortune d'Olga Pavlova, HR-fakhivtsi n'était pas incontestablement coupable des intérêts de vrahovuvati et des particularités de la génération des baby-boomers, X, Y et Z. Dans une telle entreprise, X n'est pas nécessaire pour le X-ème génération. Idéalement, pour s'impliquer dans la situation, en yak lyudin-X, keruzh en tant qu'homme-Y, bestial par rapport au point de vue.

Dès que la théorie de l'insight sur la génération du respect approprié viendra, il y aura une grande quantité d'héritage négatif de l'entreprise, parce que la pratique est de montrer que c'est souvent inévitablement lyudin qui sera accepté pour un poste vacant. Pragnochi pour le résultat rapide, les membres du personnel du service du personnel peuvent "aller chercher" le demandeur à partir du modèle, mais du même coup, l'avertissement de l'entreprise, l'ancêtre et l'homme, lorsqu'elle a saisi sa candidature, et obtenir l'homme à shukati nouveau.

Sans aucun doute, sur la base des principes de la théorie de la génération XYZ, l'entreprise peut prendre plus d'une heure pour évaluer, plier et analyser uniquement les caractéristiques spéciales et professionnelles, ou le résultat de cela, même l'entreprise peut rejeter certaines des stratégies

La théorie du vіkіkіvіvіvіonnostі vіkіvіvіvatіvіyu en conseillant le personnel opérationnel, ainsi que les candidats. Il est possible de transmettre correctement les informations au demandeur, si le demandeur pense que ce sera raisonnable, car la raison en est peut-être pas un indicateur spécial, mais les particularités du marché de l'exactitude des spécificités de l'entreprise. Jusque-là, la connaissance de la théorie des générations aidera les gens eux-mêmes, car les robots interrompent une blague, accélèrent leur travail et commencent à tomber dans un nouveau canal, comme s'il n'entrait pas dans le grand.

Et en ce qui concerne la culture d'entreprise, la théorie de la génération XYZ est complétée en étant un rang propre, et même en se basant sur la particularité des générations, il est possible de s'en tirer avec ces valeurs, qui sont importantes pour les représentants de l'entreprise. Ale et іnteresi reshti, méchamment, zavdit vrahovuvatisya.

Le personnel du personnel est coupable de travailler sur les méthodes traditionnelles de recrutement du personnel, et sur la nouvelle tendance de ce processus, même si l'entreprise a réussi à faire face à la stagnation des stratégies les plus efficaces, et je peux donc connaître la dernière heure.