- 2020 წლის ბედის სიმბოლოა შჩური (ან მიშა).
რა არის 2020 წლის ბედის სიმბოლოები ჩინური ჰოროსკოპის მიღმა არის ფერი, ელემენტი და ორმაგი ციკლი "იინი"/"იანგი":
ბინარულ ციკლში "იინი" და "იანგი" პაციუკი - ცე არის "იანის" ლიდერი, რომელიც ინკლუზიურად ეცემა ბიჭების კლდეებზე.ელემენტი, რომელსაც შური წარმოადგენს 2020 წელს - ლითონის.
ფერი ბედის 2020 წლის სიმბოლოს - თეთრი.
ეს არის 2020 წლის ბედის სიმბოლო ჩინური ჰოროსკოპის მიხედვით. metaleviy Patsyuk თეთრი ფერი .
შჩურის მახასიათებლები - 2020 წლის ბედის სიმბოლო ჩინურ კალენდარში:
ჩინური ჰოროსკოპის მიხედვით, პაციუკს დიდი ხანია პატივს სცემდა არსება, რასაც მოაქვს მატერიალური სარგებელი და იძლევა დაცვას.პაციუკი იქნება მიბმული ინტელექტი, აქტივობა, ეშმაკობა, წესრიგი, სიმდიდრე და ქარიზმა.
უცხო კულტურისგან განსხვავებით, ჩინეთსა და ინდოეთში ადამიანს ნეგატიური გაგებით შეიძლება ეწოდოს „ჭკუა“. პაციუკს დიდ პატივს სცემს მნიშვნელოვანი არსება. კონდახის მსგავსად, თქვენ შეგიძლიათ მოუყვეთ ცნობილი ამბავი თინეიჯერი მუტანტი ნინძა კუების შესახებ, ყოფილი მასტერ სპლინტერის დიდი და ბრძენი მენტორი, რომელიც ასევე ბიჭია.
მნიშვნელოვანია, რომ პაციუკი ყველაზე გიჟია სხვა შჩურასთან, დრაკონთან, რომელშიც ის აფასებს ინტელექტსა და უნარს, და მავპა, რომელიც აჯადოებს მათ თავისი ამოუწურავი ხიბლით. შჩურას გასაგებად ყველაზე მნიშვნელოვანი ნიშანი ის არის, რომ ის არის „ზედმეტად დამოუკიდებელი“ კინ. ჩინური ჰოროსკოპის არსებების პირის მიღმა პაციუკი სავსეა კმაყოფილი სიგიჟით.
როდესაც რუსეთში ფოთლები ცვივა, ქვეყანა აღნიშნავს ეროვნული ერთიანობის დღეს. ამ ჩანთებთან შეერთებისას კიდეები ამოღებულია დამატებითი გამოსასვლელიდან. სულიერი კალენდარი დაგეხმარებათ დაგეგმოთ არდადეგები წმინდა დღის გარშემო. ფაქტობრივად, ნაჩვენები იქნება, რომ 2017 წელს ფოთლების ცვენა წინასწარმეტყველებს იმ ბედს, რომელსაც გრძელი შაბათ-კვირა მოუწევს რუსებს. კალენდარი გაცნობებთ თვის სამუშაო საათებს.
- შაბათ-კვირა და წმინდა დღეები
- წმინდა დღეების წინ
(სამუშაო დღე შემცირდა 1 წლით)
ფოთლის შემოდგომა 2017 წელი
| სტანდარტული სამუშაო საათები |
როგორც მოსალოდნელი იყო 2017 წლის ფოთლის შემოდგომაზე
რუსული კალენდრის მიხედვით, 2017 წელს ფოთოლცვენას აქვს 9 დღე დასვენება და წმინდა დღეები:
- 4 ფოთოლცვენა, ზბ. - ეროვნული ერთიანობის დღე, ოფიციალური არასამუშაო წმინდა დღე (რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის 112-ე მუხლი)
- 5 ფოთოლცვენა, ნ.დ. - შაბათ-კვირას
- 6 ფოთოლცვენა, ორშ. - შაბათ-კვირა, ტრანსფერი 4 ფოთოლცვენიდან.
Სამუშაო დღეები
2017 წლის ფოთლის შემოდგომაზე რუსები 21 დღეს აღნიშნავენ:
| ოთხ | ხუთ | პარასკევი | ვ | ოთხ | ხუთ | პარასკევი | ორშაბათი | ვ | ოთხ | ხუთ | პარასკევი | ორშაბათი | ვ | ოთხ | ხუთ | პარასკევი | ორშაბათი | ვ | ოთხ | ხუთ | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | ... | 7 | 8 | 9 | 10 | ... | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | ... | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | ... | 27 | 28 | 29 | 30 |
ცვივა 3 ფოთოლი - შობის წინა დღეს ერთი წლის შემცირებული სამუშაო საათით (რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის 95-ე მუხლი).
სტანდარტული სამუშაო საათები
რუსული კალენდრის მიხედვით, 2017 წელს ფოთოლცვენას ქვეყანაში აქვს 21 არდადეგები (მათ შორის 1 შემცირება) და 9 შაბათ-კვირა და წმინდა დღეები.
სამუშაო საათების ნორმები:
- 40 წლიანი სამუშაო დღე - 167 წელი (21 x 8 - 1, სადაც 21 არის სამუშაო დღეების რაოდენობა, 8 არის სამუშაო დღეების რაოდენობა, 1 არის მოკლე სამუშაო დღეების რაოდენობა);
- 36 წლის ასაკში - 150,2 წელი (21 x 7,2 - 1);
- 24 წლის ასაკში - 99,8 წელი (21 x 4,8 - 1).
2017 წლის ნოემბრის წმიდა ძალები
ფოთოლცვენა რუსეთში აღნიშნავს 1 წმინდა სახელმწიფოს - ეროვნული ერთიანობის დღეს (4 ფოთოლცვენა). დაზღვევიდან რუსეთის ფედერაციის სამხედრო დიდების დღეებამდე. მოვიდა სახალხო მილიციის გამარჯვება პოლონელ ოკუპანტებზე 1612 წელს. 2017 წელს შობა მე-13-ედ აღინიშნება. ეს არის ოფიციალური დასვენების დღე (რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის 112-ე მუხლი).
Სარეკლამორუსეთში 4 ფოთლის ცვენა აღნიშნავს ეროვნული ერთიანობის დღეს, რომელიც აღინიშნება როგორც ეროვნული წმინდანი და ოფიციალური დღესასწაული. 2017 წელს შობა შაბათს მოდის. რეგიონის მაცხოვრებლების უმეტესობას საკვების მარაგი არ აქვს - თუნდაც მოკლე დღეებში ფოთლები ჩამოვარდეს.
ვისი ბედი დამოკიდებულია მათზე, ვინც ეროვნული ერთიანობის დღეს აღნიშნავს დასვენების დღეს, შრომის კანონმდებლობის თანახმად (რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის 95-ე მუხლის 1 ნაწილი), წმინდა დღის წინა დღეს - 3 ფოთლის დაცემა, მუშები. საწარმოებმა შესაძლოა სამსახური დაკარგონ. ის 1 წლით ადრე იწყება.
რუსეთის ფედერაციის კანონმდებლობაში ეროვნული ერთიანობის დღის საპატივცემულოდ სისუფთავის დონემ ეროვნულ დონეს მიაღწია 2005 წლიდან. 1612 წელს ამ დღეს მოხდა რუსული სახელმწიფოს განთავისუფლება პოლონეთის ინტერვენციისგან. პრინც პოჟარსკის პოლკებმა და სახალხო მილიციის არმიამ ბედი მიიღეს დედაქალაქის შტურმით, კოზმა მინინის ხელმძღვანელობით, რადგან ჯარის მეთაურები იძულებულნი გახდნენ კაპიტულაცია მოეხდინათ. პრინცი დიმიტრო ბედნიერ ადგილას მივიდა, ხელში ყაზანის ღვთისმშობლის ხატი ეჭირა. პოპულარული მტკიცებულებების თანახმად, ხატი მხარს უჭერდა რუსეთის არმიას ოკუპანტებისგან რუსული მიწების წართმევაში და დაიწყო ქვეყნის გამოსვლა ღრმა პოლიტიკური, მორალური და სულიერი არეულობისგან.
მოსკოვის განთავისუფლების დღიდან 13 წლის შემდეგ, პრინცმა ბრძანა ჩერვონას მოედნის ცენტრში ყაზანის ღვთისმშობლის სახელზე ტაძრის აშენება. პირველი სპორა ხისგან გამოჩეკით. ხანძრის შემდეგ, 1635 წელს, ტაძარი აშენდა ქვით.
1649 წელს, იმპერატორ ოლექსიი მიხაილოვიჩ რომანოვის ბრძანებით, პოლონეთის არმიის გაერთიანების დღე დაარსდა, როგორც ეროვნულ წმინდად, როგორც ეს იგულისხმებოდა ჯერ კიდევ 1917 წლის რევოლუციამდე.
2005 წელს რუსეთის ფედერაციის გამოჩენილმა პრეზიდენტმა გამოსცა ბრძანებულება ეროვნული ერთიანობის დღის დაცვის შესახებ ოფიციალურ წმინდანებზე, რომლებიც დანიშნულია სუვერენულ დონეზე. გარდა ამისა, იგი წმინდა და მნიშვნელოვანია რეგიონის ყველა რელიგიური თემისთვის. ყოველ ბედთან ერთად, ამ წმინდანის პოპულარობა იზრდება.
დღეს ყველაზე მნიშვნელოვანი ტრადიცია არის ამ ტერიტორიის სისუფთავის აღნიშვნა კრემლში საზეიმო ოფიციალური მიღებით. ამ ეტაპზე ჩნდებიან და გვირგვინდებიან სამოქალაქო და პოლიტიკური მოღვაწეები, მეცნიერები და სხვა პიროვნებები, რომლებმაც განსაკუთრებული წვლილი შეიტანეს სახელმწიფოს განვითარებაში.
საღამოები დედაქალაქში და რუსეთის სხვა ადგილებში მოიცავდა საშობაო ფეიერვერკებს და ხალხურ ფესტივალებს, იუწყება Neelov ვებგვერდი. ამის ირგვლივ რეგიონის ყველა რეგიონში შემოდინება დაბალი იქნება. ამას უდიდესი მნიშვნელობა აქვს მოსახლეობაში პატრიოტული გრძნობების ჩამოყალიბებისთვის, ასევე რუსეთის მოქალაქეების მეხსიერებაში ძირითადი ისტორიული პრინციპების შესანარჩუნებლად.
რუსეთის ფედერაციის ყველა ორგანიზაცია ექვემდებარება შრომის კოდექსს (LC RF) 02/01/2002 წლიდან. მის მიერ დადგენილი კანონები არეგულირებს შრომით ურთიერთობას დამსაქმებელსა და მუშაკს შორის. კოდექსი სავალდებულოა ყველა ფორმის ორგანიზაციისა და ინდივიდუალური მეწარმეებისთვის, რომლებიც ეწევიან ბიზნეს საქმიანობას. ღვინო შედგება 6 ნაწილისგან და 13 განყოფილებისგან. ზოკრემა, კოდექსი ნიშნავს და არეგულირებს შრომის ანაზღაურებას, სამუშაო საათების წვრილმანობას და წმიდა დღის წინა დღეს.
რას ამბობს რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსი?
შრომის კოდექსის 95-ე მუხლი ადგენს სამუშაო საათის (ცვლის) ტრივიალურობას დღეში, რაც ხელს უწყობს სუვერენის არამუშა წმინდანებს.
წმინდა დღის წინა დღეს სამუშაო საათი 1 წლით შემცირდება ანაზღაურების ცვლილების გარეშე. იმის გამო, რომ ბიზნესს (ორგანიზაციას) არ შეუძლია შეამციროს სამუშაო საათები, წარმოების პროცესი შეუფერხებლად მიმდინარეობს, ზოგიერთ სამუშაოს კი რთული სამუშაო გრაფიკი სჭირდება, მაშინ რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის თანახმად, თანამშრომელი ვალდებულია ანაზღაურდეს ზედმეტი სამუშაოსთვის დამატებითი სამუშაოებით. ანაზღაურებადი საათები რემონტისთვის chi (დასაქმებულის წერილობითი წლისთვის) წინასწარი ანაზღაურებით (ნორმის მიხედვით) ერთი წლის განმავლობაში.
კალენდარი წმინდაა
რუსეთში შრომის კოდექსი სახელმწიფოს წმინდად ასახელებს. ოფიციალურ დასვენების დღეებში:
- ახალი არდადეგები - 01.01-დან 06.01-მდე და 08.01-მდე (ექვემდებარება 2012 წლის 04/23/23 ფედერალური კანონის შრომის კოდექსის 112-ე მუხლში შეტანილ ცვლილებებს);
- ქრისტეს დღესასწაული - 07.01;
- ქალთა საერთაშორისო დღე – 08.03;
- წმინდა გაზაფხული და პრაცი – 01.05;
- გამარჯვების დღე – 09.05;
- რუსეთის დღე – 12.06;
წმინდანთა წინა დღეები სამუშაო საათია, რომელიც განსაკუთრებით წმინდანებს ეძღვნება. თუ წმინდანის წინ არის შაბათი ან ერთი კვირით ადრე, მაშინ სამუშაო პარასკევი არ არის წმინდა დღის წინა დღე.
სამუშაო დღეები და ანაზღაურების დღეები იცვლება ერთი წლით:
- 2017 მდინარე: 3 ფოთოლცვენა, 7 არყი და 22 მძიმე;
- 2018: 22 სასტიკი, 7 ბერეზნია, 28 kvіtnya, 8 ბალახი, 9 ჩერვნია, 29 გულმკერდი.
აღადგინეთ პატივისცემა: თუ სამუშაო დღე (შაბათი ან კვირა) დაკავშირებულია წმინდა დღის გადადებასთან, მაშინ ამ საათში სამუშაო მოვალეობა იცვლება ერთი წლით, რამდენადაც გათვალისწინებულია დღესასწაული.
მაგალითად, 2018 წლის დღესასწაულზე 30-ე კვირის სამუშაო დღე (რომელიც იგივეა, რაც უქმე დღეა) გადაინაცვლებს შაბათს 28. ამ წლის დასვენების წინა დღე არის 28-ე კვირა და არა 30-ე კვირა.
გიჟების მუშაობის თავისებურებები
რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსი ადგენს შობამდე შემცირებულ სამუშაო დღეს ყველა კატეგორიის მუშაკებისთვის. თუ თანამშრომელი მუშაობს არარეგულარულ სამუშაო საათზე - ერთ წელზე ნაკლებ დროზე (მაგალითად, ხელფასის მქონე მუშაკი 0,1 განაკვეთით) ან არარეგულარულ დღეს - რამდენიმე სამუშაო დღით (ხუთის ნაცვლად), მაშინ მას უფლება აქვს შეამციროს სამუშაო საათი მანამდე. წმინდანი. იმ მიზეზით, რომ მუშაკი სამსახურში არ მიდის (მისი სამუშაო დღის დარჩენილი დრო ერთი წელია), მისი ვადების ცხრილი განისაზღვრა როგორც 0 სამუშაო წელი. ყოველთვიური გადახდა ხდება სრულად.
გადახდა "შემოკლებული" საათისთვის
შემცირებული შვებულება არ არის ხელფასის შემცირების საბაბი.
არსებობს რამდენიმე ნიუანსი:
- თუ შრომითი ხელშეკრულებით გათვალისწინებულია, რომ მუშაკს უნდა გადაუხადოს ხელფასი ან დღიური განაკვეთი, მაშინ წმინდა დღესასწაულამდე შემცირებული დღე იხდის სრულად (შემოკლებული დღის აღრიცხვის გარეშე);
- ვინაიდან სამუშაო დღის სამუშაო დღე გადახდილია წლიური სატარიფო განაკვეთით, მაშინ წმინდა დღის წინა დღით გადახდა ხდება რეალურად დამუშავებული საათისთვის, შემცირებული საათი არ არის გადახდილი;
- თუ დასაქმებულს დაენიშნა ფიქსირებული ანაზღაურება, ანაზღაურება სამუშაო დღეს არ გადაიხდება რეალურ სამუშაოზე;
- თუ შრომითი ხელშეკრულებით მუშაკი მუშაობს შემცირებულ სამუშაო დღეს, მაშინ შემცირებული სამუშაო დღის ანაზღაურება ექვემდებარება მკაცრ წესებს და შედის გადახდის სახეობაში (ხელფასი, დღიური განაკვეთი, წლიური განაკვეთი ან სამუშაო დავალების გადახდა).
სამუშაო დღის შემცირება შეუძლებელია
ყველა საწარმოს არ შეუძლია შეამციროს სამუშაო დღე ყველა მუშაკისთვის. თუ სამუშაო ძალა განაგრძობს მუშაობას, მაშინ ამ შემთხვევაში თქვენ მოგიწევთ ერთი წლის მუშაობის გადახდა ნორმალური კურსით.
შრომის კოდექსის მიხედვით, ნორმალურ მუშაკს პირველი ორი წელი არანაკლებ, მეორე წელს ნაკლები, მომდევნო წელს – არც ნაკლები, არც ხელქვეითისთვის ნაკლები უნდა ჰქონდეს. კონკრეტული საწარმოსთვის ზემოაღნიშნული წლიური ხელფასის გადახდა უნდა განისაზღვროს ადგილობრივი რეგლამენტით.
მარაგი: ზეინკალი ივანოვი ი. ᲛᲔ. შრომითი ხელშეკრულებით დგინდება ცვლილების 11 წლიანი ვადა (სამუშაო საათი). თქვენი ყოველთვიური გადასახადი იქნება 150 რუბლი წელიწადში.
სამუშაო ცვლილება ივანოვა ი. ᲛᲔ. vipal on 02/22/2017 roku. შეუძლებელია მისთვის მოკლევადიანი სამუშაოს შეცვლა. ვირუსული პროცესის შეწყვეტა შეუძლებელია.
ათი წლის განმავლობაში ივანოვი ვმუშაობდი. ᲛᲔ. გადაიხადა 1500 რუბლი. (150 რუბლი/წელი x 10 წელი).
ნორმის ზემოთ სამუშაო საათში გადახდა - 225 რუბლი. (1 წელი x 150 რუბლი/წელი x 1.5).
ვისნოვოკი
თუ სამუშაო დღე შემცირებულია წმინდა დღის წინა დღეს, ბუღალტერს გადახდა რეგულირდება რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსით. აუცილებელია გახსოვდეთ:
- გადახდის სპეციფიკა დამოკიდებულია თითოეულ შრომით ხელშეკრულებაში ინდივიდუალურად განსაზღვრულ გადახდის სისტემაზე;
- ყველა კატეგორიის დასაქმებულს უფლება აქვს შობამდე შემცირებული სამუშაო დღე.
წარმატებებს გისურვებთ ყველას, ვინც მუშაობს!
4 ფოთლის ცვენა ნიშნავს, რომ სახელმწიფო წმინდაა, როგორც მას უწოდებენ "ეროვნული ერთიანობის დღეს". ეს არის ოფიციალური არასამუშაო დღე (რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის 112-ე მუხლი).
2005 წლის 21 ივლისის No98-FZ წმინდად დაარსდა და პირველად შეიქმნა 2005 წლის 4 ნოემბერს ფედერალური კანონი „რუსეთის სამხედრო დიდების დღეების (მომავალი დღეების) ფედერალურ კანონში ცვლილებების შეტანის შესახებ“. . ტრადიციის თანახმად, ეროვნული ერთიანობის დღეს ჩვენი რეგიონის რაიონებში იმართება და იმართება მიტინგები, სეირნობები, კონცერტები, სპორტული ღონისძიებები და ა.შ.
ჩვენ ვეყრდნობით გამოცანას 1612 წლის შესახებ. ამ დროს სახალხო მილიციამ კ.მინინისა და დ.პოჟარსკის მეთაურობით მოსკოვი გაათავისუფლა პოლონელი ინტერვენციონისტებისაგან. ისტორიულად, ეს წმინდად დაკავშირებულია მე -17 საუკუნეში რუსეთში უბედურების დროის დასასრულთან.
ჩის შემცირების დღე 3 ფოთლის შემოდგომა 2017 წელი
გავახაროთ ყველა პრაქტიკოსი. პასუხი სუსტ დიეტაზე - ფოთოლცვენის მე-3 დღის შემცირების შემდეგ - დადებითია. ახლა ნათლად ავხსნათ რატომ.
წინასწარი ჰელოუს დღე, 2017 წლის 3 ნოემბერი, პარასკევს მოდის. სამუშაო დღის ხანგრძლივობაა ფოთოლცვენის 3 დღე, ან შეცვალოთ არასამუშაო დღესასწაულთან შესაბამისობაში, შეიძლება შეიცვალოს 1 წლით. ვკაზივკა წე є-ზე ქ. 95 რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსი. ამიტომ ცვივა 3 ფოთოლი - მოკლე სამუშაო დღე 1 წლის განმავლობაში მოკლე სამუშაო საათით.
როგორც მოსალოდნელი იყო
ოჰ, რამდენი შაბათ-კვირა ექნებათ რუსებს თვის დასაწყისში?
პენტედენტში
მომავალ წმინდა სამუშაო დღესთან დაკავშირებით, სულთმოფენობის რეჟიმს მიეცემა მოკლე დღესასწაული, რომელიც შედგება სამი დღის დასრულებიდან. სუნი გრძელდება მე-4-დან მე-6-ის ჩათვლით. რომელთა ბედის ფრაგმენტები წმინდად მოდის შაბათს, დასვენების დღე ორშაბათს გადაინაცვლებს. ტობტო 6 ფოთოლცვენაზე.
ექვსდღიანი სამუშაო პერიოდით
ვარტო აღნიშნავს, რომ გიგანტებისთვის მნიშვნელოვანი იყო ექვსდღიანი სამუშაო პერიოდის განმავლობაში მუშაობა. როგორი სუნი აქვს? ტიმს, რომელიც მხოლოდ ერთი დასვენების დღით მუშაობს, ორშაბათს არ უწევს დამატებითი სამუშაო დღის გადახდა. მარჯვნივ არის ის, რომ გადარიცხვა სტაგნდება მუშაკთა სამუშაო საათების დაგეგმვისას, რისთვისაც დაწესებულია დასვენების დღე შაბათს და კვირას, ხოლო იმ დღეებისთვის, რომლებიც გადაყვანილია, მუშაკებისთვის.
გადახდა
რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის თანახმად, ყველა დამსვენებელს აქვს უფლება გადაიხადოს გადახდა შაბათ-კვირას და არასამუშაო არდადეგებზე. უფრო მეტიც, კანონმდებლობა აწესებს პირდაპირ ბარიერს ასეთ დღეებში მუშაობისთვის. და დანაშაულის შემთხვევაშიც კი, რობოტის გამყიდველს შეუძლია პოლიციელების მუშაობა. სადგურიდან სადგურამდე. რუსეთის ფედერაციის შრომის კოდექსის 153, ასეთ დღეებში მუშაობა გადარიცხავს წინასწარ გადახდას - არანაკლებ ცვლადი ოდენობით. ასევე საჭიროა სამუშაომდე სპორტის მუშის მოპოვების პროცედურის დასრულება. შემოსავლის მიღება შესაძლებელია მხოლოდ კეთილდღეობის წყალობით. ამ შემთხვევაში დაუშვებელია წმინდა დღეს შემდეგი ლოცვების მიღება:
- ქალი ცოლები;
- spіvrobitnіv ახალგაზრდა 18 rokіv. ჯილდოები დაცულია სპორტსმენებისთვის და შემოქმედებითი მუშაკებისთვის.
იმ პიროვნების გულისთვის, რომელიც სამუშაოდ წავიდა შაბათ-კვირას ან წმინდა დღეს, დამსაქმებელს შეუძლია მოგცეთ შესვენება მეორე დღეს. ამ შემთხვევაში დასვენების დღე ან არასამუშაო წმიდა დღე ანაზღაურდება ერთჯერადად, მაგრამ სამუშაოს შემდგომი დღე არ გადაიხდება.
